员工旷工警告通知模板

以下是为您推荐的《员工旷工警告通知模板》，希望能对您的工作、学习、生活有帮助，欢迎阅读参考！

范本1

员工旷工警告

                   先生/女士：

你自       年    月    日起旷工达到    天，请尽快返回工作岗位。

按公司制度规定，连续旷工达到两天（含两天）的视为自动离职，属于严重违反公司制度的行为，公司将依法与您无补偿解除劳动合同，在您办妥离职工作交接手续前，公司将暂缓发放所有尚未结算的薪酬，给公司造成损失的，也将由您个人承担。

特此警告

        公司

年     月     日

范本2

xxxxxxx单位

关于xxx同志连续旷工问题的函

Xxx同志：

你于xxxx年x月起连续旷工达两个月，单位多次进行电话联系无果。此举已严重违反单位的规章制度，限你于xxxx年x月xx日前到单位人事部门办理相关手续，逾期单位会按照相关法律法规给予处理。

xxxx年x月xx日

范本3

关于某某某违反劳动纪律的 警告 信

员工姓名：                  

过失时间：   2014年4月18 日                      

过失是由：    旷工

经核实：2014年4月18日星期五下午，您未经领导批准离开工作岗位，且无任何请假申请，并无打卡记录，故视为旷工。根据《管理手册》第2.8.3条款，给予一次书面警告。

望您引以重视，并能遵守公司的各项规章管理制度，积极投入工作。

                                        员工本人签字：

                                        所属中心负责人签字：

                                        运营中心负责人签字：

                                        公司总经理签字：

                                        签发日期：

备注：若过失员工拒签，有2名及以上证人签名即视为生效，并将本警告公示。