供电公司工人中国梦发言材料

以下是为您推荐的《供电公司工人中国梦发言材料》，希望能对您的工作、学习、生活有帮助，欢迎阅读参考！

供电公司工人中国梦发言材料第1篇

　　用行动实现“光明使者”梦想

　　从小我就有一个梦。这个梦想和电有关，和光明有关。

　　从部队转业之后，我成了一名电力外线工。当时我就感觉，只有百姓们用上安全、可靠的电，我的“光明使者”梦想才真正实现。

　　要实现梦想，必须行动起来。能不能从身边的安全工器具、生产工器具入手，提高我们的抢修效率，缩短停电时间，让居民们更快的用上电？我从这个角度出发，改进施工工具，研制新型施工工器具。20年来，我先后完成了23项技术革新和改造项目，其中11项获得国家专利，并在供电系统内推广使用。为了缩短停电时间，我发明了电动负压泵，将变压器漏油故障修复时间从150分钟缩短至5分钟。每当抢修结束，看到居民楼里一盏盏亮起来的灯光，我心里比喝了蜜还甜。

　　个人的力量是微弱的，可当个人力量融入集体之中，就会迸发出惊人的力量。在市委、市政府、市总工会和襄阳供电公司的大力支持下，我们班组成立了创新工作室，形成了创新团队。我和团队成员一起，通过创新，把个人的力量汇集在一起，点亮光明，照亮梦想。创新工作室成立以来，我们又增加了7项创新成果，先后发明了“新型抢修瓷瓶”、“防雷水泥电杆”、“高空防触电遮拦”等创新成果，班组的一般故障抢修时间由原来的90分钟缩短到20分钟；突发故障抢修从原来的160分钟缩短到40分钟以内，收获了良好的经济效益和社会效益，我们班组也被评为全国“工人先锋号”。

供电公司工人中国梦发言材料第2篇

　　十八大明确提出了全面建成小康社会、实现“两个一百年”的奋斗目标，开启了实现中华民族伟大复兴“中国梦”的新征程，让人倍感振奋和鼓舞。梦想落地，最终需要无数单位和个人的梦想来承接，作为一名基层电力企业的负责人，带领干部职工坚定不移地打造“平安菏电、和谐菏电、幸福菏电”，就是对践行“中国梦”的最好诠释。

　　以保障生产和人员安全为基础，着力打造平安菏电

　　电力工业是国民经济和社会发展的基础产业，是实现现代化的物质基础。公司将把建设“平安菏电”放在企业建设的首位，不断强化措施，努力做到生产安全与政治安全双线并行。

　　突出“四个重点”，确保生产安全。随着机组的逐步老化，企业安全生产工作面临越来越多的挑战。公司将结合安全性评价、季节性安全大检查等活动，全面排查机组安全隐患，推进风险预控机制建设；

以创建安全生产标准化一级企业为契机，对现场安全警示标示、生产设备设施、环境等全面排查治理，切实提升作业环境本质安全水平；

采取案例警示、论文征集、安全交流培训等多种形式加强安全教育和安全文化渗透力度，不断提升全员安全意识和技能；

狠抓设备健康这一基础，积极探索点检定修、设备状态检修的新方式，变被动消缺为主动消缺，精心运行维护，保证机组长周期安全稳定运行。

　　筑牢“四道防线”，确保政治安全。十八大提出了建设廉洁政治的重大任务，突显了新一届领导集体惩治腐败的决心。近年来，电力行业腐败违纪案件的多发，为我们再次敲响了警钟。下一步公司将保持高度警醒，认真抓好廉洁和法制教育，通过上廉政党课、现身说法、廉政谈话等多种形式，建立思想道德防线；

认真抓好机制建设，结合管理提升活动和星级企业创建活动，完善各项规章制度，优化管理流程，强化责任追踪，堵塞管理漏洞，真正“把权力关进制度的笼子”，建立制度防腐防线；

抓好重点领域的管理治理，特别是在问题易发、多发的燃料管理领域，我们为此自主研究了燃料信息系统，配备了标准制样室，实现了取制、化验环节的24小时电子监控，下一步将尽快安装皮带煤流取样装置和样品的气动输送装置，以推行燃料智能化、财务信息化、采购集中化等新措施，建立严密的科技防腐防线；

认真抓好廉政监督，通过层层落实党风廉政建设责任制、对重点岗位实行轮岗制度、开展岗位廉洁风险分析、加大违规违纪案件惩处力度等措施，建立防范惩治防线，确保公司干部职工政治形象安全。

　　以推进企业科学发展为核心，着力打造和谐菏电

　　十八大报告强调，必须把科学发展观贯彻到我国现代化建设全过程、体现到党的建设各方面。作为电力基层企业，贯彻落实全面协调可持续的发展观，主要体现在“环境和谐、发展和谐和人企和谐”三个方面。

　　提升清洁生产水平，促进“环境和谐”。十八大报告将推进生态文明建设独立成篇集中论述，提出要着力推进绿色发展、循环发展和低碳发展。我们应当自觉与中央“五位一体”的战略布局保持一致，积极克服困难，加大环保投入，在精心运营好现有环保设施的同时，按计划推进低氮燃烧器改造、一期脱硫和二、三期脱硝改造工作，不断提高企业的环保品质，确保完成“十二五”节能减排目标。

　　提高发展质量和效益，促进“发展和谐”。提升发展质量，就是要将存量资产的持续优化与增量资产的高质量扩张同步推进。首先要优化存量资产，积极利用先进技术推进设备的升级改造，通过揭缸提效等进一步提升设备健康水平和经济指标。其次，要加快企业扩建步伐，充分利用菏泽市的煤炭资源优势和区位优势，抢抓菏泽市加入中原经济区规划和打造“鲁苏豫皖四省交界地区科学发展高地”的政策机遇，加快推进四期2×660MW热电联产机组扩建工程，争取前期工作早日实现突破。提升效益，就是要深入挖潜增效，提升企业综合盈利能力。尤其是在当前中国经济增速放缓的严峻形势下，中央企业承担着保增长的重大责任，提升效益刻不容缓。公司将坚持向市场要效益，向管理要效益，进一步做实做细效益点。一方面要拓市场抓开源，积极学习借鉴先进经验，全力争取和抢发电量，保证发电收益；

充分利用当前煤炭供应宽松价格低位运行的利好形势做好“保供、控价、调结构”工作，着力培育发展长期重点战略合作伙伴,加大两点一线直供采购和煤炭掺烧力度，努力降低燃料成本；

发挥公司作为菏泽市唯一大型热源点的优势，以推进热力规范化管理为重点，积极争取政策，稳步扩大热力市场，提升热力经营管理水平；

加强粉煤灰营销，进一步增加综合经营收益。另一方面要强管理抓节流，针对“指标不够先进”的短板深入开展对标管理，提高经济指标先进性，深化全面预算管理，对外修、外包等严加管控，着力压缩非生产性支出，多渠道节支挖潜，实现降本增效。

　　创新管理机制，促进“人企和谐”。我们所追求的人企和谐，应当是“又有集中，又有民主；

又有纪律，又有自由；

又有统一意志，又有个人心情舒畅，生动活泼的局面”。作为已经运行二十多年的老厂，菏泽公司的干部职工在发展中积累了经验，同时也呈现出人心浮燥、活力不足等问题。下一步公司将通过完善“两个机制”努力消除不和谐。一是完善用人机制。企业用人是职工关注的焦点和敏感问题，事关企业风气和人心所向。为此，公司将本着重业绩、重品行的原则加大“公推比选”选拔干部的力度，进一步规范岗位序列，优化人力资源配置，真正让实干者得实惠，让老实人不吃亏，为想干事、能干事的职工提供机会和舞台，巩固形成“公开、民主、竞争、择优”的选人用人机制，营造风清气正的良好氛围。二是完善激励机制。公司将重点抓好“两个创新”，即创新干部考评机制，目前公司正在着手研发“中层干部绩效管理信息系统”，构建中层干部绩效网络评价平台，并着力推进考评结果的运用，希望以此给干部戴上“紧箍咒”，解决干部队伍中存在的庸懒散奢等问题，提高干部履职自觉性；

创新经济考核机制，2013年公司对《内部承包责任书》和《绩效考评细则》进行了较大幅度的调整，取消了各部门的月度奖励基数，改变以往“先给一块蛋糕再从中扣除”的奖惩模式，增设了年度目标兑现奖和总经理奖励基金，变“负激励”为“正激励”，以此调动职工完成年度目标任务和工作创新的能动性。

　　以提高职工幸福指数为目标，着力打造幸福菏电

　　实现中国梦，根本上是为人民谋幸福，让更多劳动者人生出彩、梦想成真。作为一名企业管理者，也应把实现企业与职工共同成长，为广大职工谋幸福作为工作的落实点和不竭动力，努力为职工创造美好生活，把企业建设成为提升职工福祉的生活乐园、追求价值归属的精神家园、实现人生价值的事业舞台。

　　强化教育引导，树立正确的幸福观。幸福感是相对的，主观的，没有幸福的心态，就不会有真正的幸福。因此，需要从抓思想教育入手，引导职工改变认知，修正幸福设定点。公司将继续以“社会主义核心价值观教育”为重点，积极搭建教育平台，强化职工主人翁意识和大局意识的教育引导，同时注重发挥典型引路作用，开展好“身边的榜样”选树活动，引导职工爱厂、感恩、惜福，树立正确的幸福观。

　　推进“三大工程”，搭建成长舞台。以文化工程润心，加强企业文化建设，切实发挥企业文化协会作用，继续推行“职工‘点菜’、名家‘主厨’、企业‘买单’”的文化快餐模式，通过贴近职工、丰富多彩的文化活动鼓舞职工士气；

以健康工程健体，加强职工定期体检，通过组织太极拳培训、举办养生讲座等倡导健康文明的生活方式，注重提高劳动效率和设备可靠性，切实减轻职工工作负担；

以素质工程提质，实施《教育培训奖惩管理办法》，加大教训培训的奖惩力度，开展“业务学习标兵”评选活动，通过以考促培、以比促培调动员工参加培训的积极性和主动性，同时进一步创新教育培训方式，大力开展“菏电大讲堂”活动，突出抓好技能竞赛选手培训，在打造菏电人才品牌的同时，也为职工提供更为广阔的舞台，真正使教育培训成为职工最大的福利。

　　完善后勤保障，共建美好家园。利用总经理信箱和党委书记信箱，及时响应职工诉求，增强职工对“家”的关切度；

大力推进惠民工程，扎实开展生产现场送清凉、节日走访慰问、困难帮助和“为青年办实事”活动，不断提服务基层意识，努力为职工解决后顾之忧，建设和谐美好家园。

　　有梦想才会有目标，有希冀才会奋勇向前。打造“平安菏电、和谐菏电、幸福菏电”已经成为菏电干部职工的共同梦想，在企业发展的进程中，守住平安，构建和谐，追求幸福，三者相辅相成，协同推进。这不仅是集团公司“家园·舞台·梦”的体现，更是央企员工践行“中国梦”的生动实践。在未来的征途上，我们将以十八大精神为指导，和菏电干部职工同心同德，以实干实绩向着企业梦的方向努力迈进。

供电公司工人中国梦发言材料第3篇

　　同志们：

　　按照县委部署安排，局党委迅速了启动“两学一做”学习教育。这是党的以来，继党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育之后，中央在思想政治建设方面的一项重大决策部署。“两学一做”学习教育是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展，从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措，强调要发挥党员领导干部作用，带头参加学习教育，带头讲好党课，为全体党员树标杆、作示范。今天，我给大家上党课，目的就是落实上级要求，和大家一起集体学习研讨，交流碰撞思想，相互启发提高。

　　“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做。要在学深、学细、学透党章党规和系列讲话的基础上，抓牢抓实“做”这个关键，坚持以学促做、知行合一，真正做到内化于心、外化于行，努力做“四讲四有”合格党员。“四讲四有”，就是讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为，这是对合格党员的基本要求。“四讲四有”内容丰富，涵盖面广，我们要在今后的学习教育中分专题学习、分专题研讨。今天我给大家上党课，主题是“讲奉献，有作为，千方百计促进住建事业平稳健康发展”，主要内容有两部分：一是在思想认识上，怎样理解共产党员要“讲奉献，有作为”;二是在具体工作中，怎样落实“讲奉献，有作为”要求，努力做一名合格党员。

　　一、怎样理解共产党员要“讲奉献，有作为”

　　对于这个问题，我想结合前期对《党章》的学习，谈一下自己的体会感受。我理解，“讲奉献、有作为”，就是牢记宗旨，干事创业，时时处处体现先进性。我想先请大家回想一下，我们在入党时，是不是对着党旗庄严宣誓过，“对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党”，这就是党员要做到“讲奉献、有作为”的庄严承诺。

　　我们再来看一下《党章》对党员基本义务的八条规定，其中第二条和第三条跟“讲奉献、有作为”有着密切的关系。《党章》第二条规定：贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。这就是讲共产党员要有作为。第三条规定：坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。这就是讲共产党员要讲奉献。

　　另外，20xx年修订的《中国共产党廉洁自律准则》也对党员的廉洁自律规范作出了明确规定。其中第一条讲的是公和私的关系，讲到“坚持公私分明，先公后私，克己奉公”;第四条讲的是苦和乐的关系，讲到“坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献”。因此，每一位共产党员都要意识到自己身上肩负着一份光荣和使命，要处处以高标准来严格要求自己，体现在工作中就是“讲奉献、有作为”，起到表率作用。

　　共产党员为什么要“讲奉献、有作为”?我认为是由以下四个方面决定的：

　　第一，“讲奉献、有作为”是由中国共产党的先锋队性质决定的。《党章》总纲的第一句就是，中国共产党是工人阶级的先锋队，同时也是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。这两个先锋队的根本性质和“三个代表”的先进性，要求广大党员要兢兢业业、勤勤恳恳、艰苦奋斗，把对党、对人民的感恩之情转化为坚定信念、听党指挥的崇高追求，转化为爱岗敬业、无私奉献的高尚精神，转化为埋头苦干、服务群众的实际行动，转化为勇创佳绩、拼搏进取的工作劲头。

　　第二，“讲奉献、有作为”是由中国特色社会主义的复杂性艰巨性决定的。今天，中国正处于实现中国梦的伟大征程上，要实现政治、经济、文化、社会、生态“五位一体”的总布局，坦诚地说，要实现这样伟大的事业是非常艰巨、非常复杂的。中国的事业要靠党来承担，要靠党来领导。8700万党员是党的肌体细胞，因此，8700万党员的精神面貌、政治素养以及党性修炼，对于我们全面从严治党来讲是至关重要的，对实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴的总任务也是至关重要的。面对发展社会主义事业这样一个艰巨复杂的局面，广大党员干部要切实明确自己的角色定位，知行合一，干一行爱一行，把争做合格党员内化为精神追求，外化为实际行动，始终保持昂扬斗志，勇敢承担起历史的使命与责任，发挥好中枢神经的作用，积极为全面建成小康社会、实现共产主义伟大事业而奋斗，这样才能够早日完成“两个一百年”的奋斗目标。

　　第三，“讲奉献、有作为”是由中国共产党的政治本色决定的。我们先来比较一下以中国共产党为代表的马克思主义政党与西方资产阶级政党的不同。资产阶级政党是19世纪欧美资产阶级战胜封建阶级并掌握国家政权后，随着代议制和选举制的建立和发展而逐步产生和发展的，其起源逻辑是先有国家，再有政党。所以，自然而然，这些政党的主要功能就是选举。但是对于我们中国共产党来讲，情况就完全不一样。中国共产党在成立初期就面临着内忧外患的危难局面。在这样的局面中，共产党承担起来的是国家主权独立、政权重建、国家统一、人民解放、民族复兴等一系列复杂的历史任务。所以，中国共产党的历史脉络决定了他与生俱来的使命就是挽救民族危亡，实现国家独立，走向民族复兴，所以每一个共产党员必须要有非常坚强的担当精神，必须“讲奉献、有作为”，必须坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，敢于旗帜鲜明，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善战。

　　第四，“讲奉献、有作为”是由中华儿女优良品质决定的。“天下兴亡，匹夫有责”，每一个中国人对这句话都不觉陌生，可以说这种担当的精神已经渗透到了每一个中国人的血液中，共产党人作为中华儿女的优秀代表，更应该时时刻刻严格要求自己，自觉把责任扛在肩上，甘于奉献自己的智慧和力量，脚踏实地为实现党在现阶段的基本纲领不懈努力，扎扎实实做好每一项工作，取得“接力赛”中我们这一棒的优异成绩。